三新公司农电员工安全教育培训见成效

【本网讯】青海三新农电公司高度重视农电员工安全教育培训，按照年度培训计划，结合反违章稽查的问题，组织对公司各级人员，开展了各项安全教育培训工作，巩固安全思想基础，提升员工安全意识，取得了较好的效果。

管理人员的安全管理水平不断提升 公司安监部组织完成公司所属工作票签发人、业务部安全员、稽查大队、部室管理专责共计120人的安全工作规程及两票的培训、考试工作，并审批下发1012年三新公司“三种人”名单。这样，使安全管理人员的安全管理水平不断提高，安全意识得到强化，有利于在日常管理中进行监督管理。

规范统一两票填写 有效提高了两票合格率

针对安全风险评估检查结果和“两票”抽审中存在的问题，公司安监部组织西宁地区、海东地区、黄化地区“两票”问题较多的业务部相关人员进行了培训。通过组织举办4期培训班，逐步规范和统一两票填写、执行标准，有效提高了两票合格率，杜绝了工作中出现不足和缺陷，提高了安全生产的工作质量。

农电安全知识调考 提高了员工安全意识

从7月份开始，三新公司规定每周五早上09:00-09:30时进行半个小时的网络考试，目前已经利用“安全监督与管理系统”安全培训考试模块组织进行了十七次安全知识调考，对当月考试不及格的人员进行补考，直至及格为止。对每次调考情况下发通报，并对考试结果纳入月度考核中。全年共参加考试1868人次，调考率达到94%。网络考试80分为及格线，及格率从开始的43%逐步提升到65%，效果比较明显。

目前，已将配网运规纳入了网络调考。这种考试方式不仅给基层员工培训考试提供了便利，经过反复考试，加深印象，提高农电员工安全风险辨识与防控能力，提高反违章能力，而且减少了企业安全风险。

来源：中国农村电气化网