农村电气化信息网讯:(通讯员 平容荣)“我们主要通过观察设备可见部分的外观变化,以此来发现异常现象......”9月18日,在110千伏迎港变电站秋检现场,一场别开生面的“传艺”教学正在进行。经验丰富的师傅姚正义正在给青年员工传授运行设备排查的专业知识,青年员工们则认真聆听并记录下每一个知识点。这一幕,正是国网孟州市供电公司通过“党建+安全生产”活动,结合秋检工作开展现场“传帮带”教学的真实写照。
为帮助青年员工更快地成长,更好地适应一线工作岗位的要求,国网孟州市供电公司特别针对青年员工缺乏实际工作经验的问题,充分利用秋检的机会,推行“传帮带”机制,让经验丰富的老员工在现场进行“一对一”指导,通过讲解与实操相结合的方式,提升青年员工的业务能力。
自秋检工作启动以来,国网孟州市供电公司各专业班组充分发挥“师带徒”的作用,不仅提高了青年员工的安全意识和技术水平,更是促进了他们在实践工作中快速成长。师傅们无私分享自己多年积累的工作经验和小技巧,使得岗位练兵与“师带徒”活动得到了深度融合。
此外,国网孟州市供电公司还通过技能竞赛、集中培训、班组微讲堂等多种形式,积极营造“比、学、赶、超”的良好氛围,极大地调动了青年员工钻研业务的积极性。既为青年员工搭建了一个良好的学习和发展平台,同时也助力他们在职业生涯中不断进步,为公司未来的高质量发展注入了新的活力。
下一步,国网孟州市供电公司将继续坚持党建引领,深入实施“人才强企”战略,进一步提高青年员工队伍的整体素质和业务技能水平,为公司的可持续发展提供坚实的人才保障。
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