按照国家电网公司《县供电企业优质服务常态机制考评标准》要求,山东东营市河口区供电公司为建设优质服务,通过以下措施,进一步完善了运行管理、服务保障、监督考核、激励约束等机制。
一、公司建立了优质服务工作领导机构,由主管领导亲自抓,分管部门靠上抓,形成了党政“一把手”负总责,全员参与优质服务常态运行工作机制。
二、坚持基建、生产为营销服务,上游环节为下游工作服务,后台支撑前台,全员为客户服务。印发了《电力彩虹服务手册》、《河口区供电公司关于违反“三个十条”及行风规定的处罚暂行规定》、《关于健全和完善优质服务常态机制的实施意见》等有关优质服务工作规范、标准、程序及考核制度,理顺服务流程,构建畅通无阻、以客户和市场为目标的内部服务链。
三、实行承包客户制度和大堂经理制度。对大客户实行承包,定期进行走访,为客户解决实际问题;在客户服务大厅设立了大堂经理服务席,为客户提供向导、答疑等多项服务,协助客户省时省力的办理每项业务,形成了用制度规范服务行为,用制度规范服务流程的常态机制
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