宁都供电公司建立大讨论长效机制促发展

近日，江西宁都供电公司号召公司全体员工要以三届一次职工代表大会为起点，不断开展以“解放思想、科学发展”为主题的思想大讨论活动，通过勇于讲真话、勇于发现问题和寻求解决问题的办法，不断将讨论活动引向深入，取得实际效果。

该公司引导职工从电网建设、安全生产、优质服务、党建工作、企业文化等方面，结合工作实际踊跃建言献策，拓展思路，进一步树立争先创优、改革创新、干事创业的新观念，促进各项工作再上新的台阶。该公司对照国网公司 “高标准、严要求、快节奏” 的要求，针对员工还存在“懒、庸、慢”的问题，大力倡导“快、实、细”的工作作风，提高执行力，提高工作效率和工作水平。要求员工加强学习，学以致用，不断提高自身素质，提高执行力和工作效率，坚定信念，勇于创新，一切从实际出发，艰苦创业，切实提高科学发展观的意识，改进工作方法，带头讲党性、重品行，作表率。加强安全生产现场检查监督和责任查处力度。加强经营管理，进一步增强增供扩销的针对性和主动性，全力开拓电力市场，抓好优质服务，按照“四个服务”宗旨，履行社会责任。公司绩效考核工作方式上存在欠缺，在营销和安全权重方面还有待加强，以绩效考核提高员工的工作能力。加强员工教育培训力度，打造一支高素质的员工队伍，抓好“三节约”，减少非生产性开支，加强预算管理，强化措施，确保公司经济效益增长。