兴国供电公司出台《技术和技能人员技术职务聘任管理办法》

5月12日，兴国供电公司出台了《技术和技能人员技术职务聘任管理办法》，此办法旨在培养和造就四支队伍，挖掘和激发广大技术和技能人员的积极性、创造性和工作热情，使每位技术人员都能够发挥自己的聪明才智，体现自身最大的价值，形成“谋事、干事、干成事”的良好氛围，以促进企业的全面发展。

对取得公司系统的各类专业技术、技能人员，公司每年聘任一次，期限一年。聘任采取能力和业绩为导向，以公开、公平、公正、择优为原则，严格按聘任条件执行。聘任后，每月给予相应的专业技术及技能职务津贴，该办法的实施将进一步改进和完善公司技术和技能人员技术职务聘任制度，提高公司技术和技能人员的地位和待遇。

目前该公司有100多人通过自己的努力取得了技术和技能等级资格证书。