思茅公司召开中心组理论学习扩大会议

8月2日，思茅供电有限公司召开中心组理论学习扩大会议，组织公司中层干部以“一名优秀的中层干部”为主题开展大讨论活动，旨在促中层干部增强创新意识、争先意识、勤奋意识，在公司上下形成科学谋划、赶超发展、争先创优和建功立业的浓厚氛围。

公司自7月2日以来，利用党支部书记、基层工会、共青团等讨论会的形式展开《如何做一名优秀供电企业的员工》主题大讨论活动。此次中心组学习，则组织中层干部围绕 “一名优秀的中层干部”为主题开展大讨论，通过交流心得的形式，实事求是从自身出发、全面梳理思想上、工作中存在的不足，进一步解放思想、更新观念。公司党委书记在会上表示，中层干部作为公司的中坚力量，必须要做一名优秀的干部。如何完成上级的工作任务，必须处理好管理者和被管理者的关系;分内工作与额外工作的关系;批评与鼓励的关系;成效与成长的关系。具备分析能力、管理能力、沟通能力、处事能力、学习能力，做到自我定位准确、有效激励、领导才能、做好教练、适当授权、团队发展。努力提高学习的自觉性和主动性，“学得好”才能“干得好” ，认真按照中央对于学习型党组织建设提出的“24”字要求，即“科学理论武装、具备世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”加强学习。

公司总经理针对如何做“一名优秀的中层干部”要求做到四个结合。一是要结合南网方略和“1149”战略实施工程内涵理解;二是要结合“员工素质工程”要求，塑造一支有理想、抱负、能创新开拓，提升企业管理工作者素质的目标来理解;三是要与企业快速发展的要求相结合，理解今天的高标准、严要求、快节奏是为了明天的更规范、更轻松，快乐工作;四是要与强作风、树形象、做表率相结合，把作风建设作为企业形象的大事来抓。

参会人员表示，将进一步统一思想，以认真负责的态度、求真务实的作风、行之有效的措施，把会议精神迅速贯彻落实到工作中，率先垂范，共同营造创先争优的良好氛围。

来源：云电新闻网