为进一步健全和规范岗位动态培训机制,持续推进“工作-培训-工作(转岗)”机制的有效运转,蒙城供电公司自11月2日起,开展了2010年年度应试工作。该公司各生产单位按《年度应试实施方案》的要求组织了年度应试普考工作。
11月23日,该公司对年度应试普考中的合格人员进行了抽考,抽考涉及全部生产单位及电力专有生产技能岗位。至此,该公司组织并完成了2010年年度应试工作。
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