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3月1日，国家电网四川乐至公司二届十一次职工代表大会暨2011年工作会隆重召开。会议传达了资阳公司职代会暨工作会精神，全面总结了乐至公司“十一五”及2010年的工作成就与经验，深刻分析了我们所面临的形势，描绘了“十二五”的发展蓝图，明确了2011年工作目标与任务。乐至公司总经理、党委副书记许玻作主题为《依法治企 规范管理 加快发展全面推进公司建设步伐》的工作报告。乐至公司纪委书记、工会主席杨东作了题为《深化企业民主管理,为全面完成公司2011年目标任务再立新功》的职代会工作报告。会上，乐至公司所属各单位签订了2011年党风廉政建设以责任书和安全生产目标责任书，表彰了资阳公司2010年度先进生产(工作)者和安全生产先进集体、个人，并审议通过了2010年业务招待费使用情况报告及《集体全同》、《工资集体协议》履行情况报告和《三项费用补贴实施办法》等5项决议。同时，按照会议安排，乐至公司领导进行了述职，与会代表对公司领导进行了民主评议，会员代表评议了职工之家。资阳公司思想政治部主任何栋梁参加了会议。
乐至公司总经理、党委副书记许玻全面系统总结了“十一五”期间取得的五方面主要成绩，分析了“十二五”所面临的形势，提出了工作目标及措施。总结了公司2010年六大方面的突出成绩，明确了2011年的五项重点工作。这次会议是乐至公司从“十一五”迈向“十二五”关键转折点，面对新形势、谋划新发展的一次重要会议。
2010年，乐至公司共完成购电量2.292亿KWH，同比增长1833.1万KWH，增长18.69%；完成售电量2.1253亿KWH，同比增长1988.96万KWH，增长10.32%；完成综合线损率7.26%，同比下降1.37个百分点；电费回收率100%。完成主营业务收入13314万元，同比增长1699万元，增长14.63%；上缴税金695万元，同比增长154万元，增长28.47%；实现利润373.66万元，较上年同期（-2.37万元）扭亏376.03万元。截止2011年3月1日连续安全生产2501天。 2011年是“十二五”开局之年。乐至公司将继续紧紧围绕省、市公司既定目标，以科学发展观为指导，以确保安全稳定和优质服务为基础，以“电网建设年”和“民主管理年”为主线，坚持“安全挂帅、管理为先”不动摇，坚持“三个建设”不放松，狠抓安全生产和内部管理，积极拓宽经营渠道，努力提高经济效益，使公司持续、稳步、健康地发展，为乐至县全面建设小康县提供有力的能源支撑和保障。
乐至公司纪委书记、工会主席杨东在会上提出：2011年乐至公司职代会工作的总体思路是以科学发展观为指导，全面贯彻落实省公司和市公司“两会”精神，紧紧围绕公司2011年工作目标，立足服务公司发展大局，服务职工群众利益，以建立和谐稳定的企业劳动关系为主线，以“创先争优”活动为载体，全面结合“五大”体系建设的各项准备工作，扎实推进民主管理、班组建设、劳动竞赛、职工维权等工作，团结动员广大职工为开创公司“十二五”新局面作出新贡献。2011年乐至公司工会将从职工队伍建设、劳动保护、创建企业和谐劳动关系、开展文体活动、落实职代会职权、深化班组建设等方面着手，为全面推动乐至公司健康稳定发展发挥积极作用。
最后，乐至公司党委书记、副总经理蒋长林表示：2011年，乐至公司将深入贯彻落实省、市公司“三会”精神，继续奋发有为，以“三个建设”为保证，以“十二五”目标为指引，强化安全稳定，开展电网建设“大会战”，加强精益管理，提升服务水平，为“十二五”公司发展开好局。他指出：此次会议是一次展现新气象、明确新方向、部署新举措的大会，是一次勇于开拓、敢于奋进的大会。会议的成功召开，吹响了乐至公司奋勇拼搏、努力超越的号角，对乐至公司的“十二五”发展具有十分重要意义，必将对乐至公司又好又快发展产生重大而深远的影响。他要求公司全体员工：一是要认清形势，抢抓机遇，以强烈的发展愿望，推动各项任务目标的顺利完成。二是要围绕中心，把握重点，以高度的责任感，确保各项任务目标的顺利完成。三是要深刻领会，加强宣传，以扎实的工作作风，促进各项任务目标的顺利完成。
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