南阳宛城供电分局：学以致用 创先争优

【本网讯】5月9日，南阳供电公司宛城供电分局部署开展了“创先争优学习月”活动。全面动员员工树立在学习和再学习精神，时时学习、不间断学习，在工作中学习、总结、提炼、升华，增强自身综合素质，实现“一专多能”，提高独立处理和善于处理问题的能力，“多分析、多思考、多总结”，做到学以致用、创先争优，为企业发展提供强大的人力资源支撑。 

“创先争优学习月”活动的开展，为员工提供了共同学习进步的平台，使员工能在进行理论知识学习的同时，更注重实践，注重创先争优，不仅要学习，更重要的是学会。一是“学会总结”。对一段时期内工作进行分析、研究，查找问题，摸索经验，提炼具体工作流程、工作方法和解决问题的技巧。二是“学会借力”。在日常具体工作和具体问题的处理中，学会借力而行，会起到事半功倍的效果。三是“学会领悟”。领悟上级会议、文件、政策精神，才能跟上形势，推动工作实现质的飞跃。深入学习各级文件、政策，领悟内涵、把握发展前进的方向，对日常工作的规划、部署、实践有着指导性意义。

供电企业在积极推广扁平化、集约化管理过程中，实践要求各职能部室要改变单一的工作模式，开展全面协作，体现部室在整体工作中的中心作用，推动工作的团队化，实现企业经济效益和社会效益的最大化。