农村电气化网讯:据悉,此次评选在公平公正的基础上,坚持三个原则:一是突出技能。向服务企业一线、立足本职岗位、主动创新创业、社会充分认可、作出突出贡献的优秀技能人才倾斜,企业人选占比在75%左右。二是业绩导向。从技能水平、技术革新、发明创造、带徒传艺、竞赛成绩、社会影响等多个维度进行综合分析,突出业绩和贡献导向。三是兼顾平衡。突出企业一线技能人才的同时,适当兼顾传统技艺人才、职业院校实习指导教师。
“宿迁工匠”获得者由市政府授予“宿迁工匠”荣誉称号,颁发荣誉证书,一次性奖励1万元,直接认定为“宿迁技术能手”,原专业技术职称或职业资格直接晋升一级,其中从事工程类专业技术、技能工作的,直接认定为工程师,优先推荐入选宿迁“千名拔尖人才”第二层次培养对象。
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