一、重要意义
当前，电网工程现场联合临时党支部已成为指导工程建设的核心力量，临时党支部主要工作就是要积极探索“党建+电网建设”落地一线的具体举措，深入推进“党建+电网建设”模式，以建管项目为单元，以业主项目部为主导，统筹设计、监理、施工等各个参建单位，最大限度凝聚攻坚合力。临时党支部要发扬“支部建在连上”光荣传统，充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。同时，要用党建平台引领整体工作，用工作成效展示党建特色，实现党的建设与工程建设双促进、双提升。
二、主要做法
2.1落实标准化布置要求
在工程现场临建办公区按标准化要求设立党员活动室，将党员活动场所建设作为开展党建工作重要着力点，做到“八有”标准布置，即有标牌、有展板、有党旗、有桌椅、有档案柜、有学习资料、有台账、有专人负责。使党员活动室成为加强党员间相互学习交流、接受党史红色教育的精神家园动。结合工程月度会、协调会，按期召开党员大会、支委会，开展主题党日以及支部书记讲党课活动，并滚动更新党建活动室的布置图牌。
2.2 “一三五”工作体系内涵
在工程建设过程中，不断探索党建工作与电网建设的深入融合方式，提出了党支部“一三五”工作体系建设的思路，即是紧紧围绕一个“党建+基建”整体工作目标，持续强化“三有”阵地建设，引领五个维度工作全面发力。“一三五”工作体系成功的在北京东~通州500千伏输变电工程、廊坊北500千伏输变电工程现场开展，取得了党建实效。
紧紧围绕一个整体目标：是以《国家电网有限公司电网基建项目临时党支部工作指导手册（试行）》为指导文件，用党建平台引领工程建设，用建设成效展示党建特色作为目标。临时党支部把工程建设中的难点作为党建工作的重点，使党组织和党员成为攻坚克难的主力军。
持续强化“三有”阵地建设就是临时党支部以工程现场为重心，着力于党建作用的深度发挥，打造具有工程现场实际特色的“三有”阵地。一是建设有力量的阵地：现场成立党员突击队，扩展党员服务队活动外延，在旗帜引领下，支部党员同志和先进青年坚守在现场攻坚克难的现场一线。有力量就是要讲政治，顾大局，守底线，党员同志是工程建设中的“顶梁柱、定海针”。二是建设有温度的阵地：以临时党支部为桥梁，有效解决基层实际困难，凝聚起强大合力。有温度重点体现在三个服务方面：服务工程现场，服务参建单位，服务地方社会。在公司工会的支持与关爱下，现场成立职工小家。依托这个平台，开展符合一线实际又独具特色的文化娱乐项目，营造积极健康的学习娱乐氛围，充分利用现场既有条件，将廊坊北变电站站外道路作为员工健身步道，鼓励广大员工强身健体。三是建设有价值的阵地：做好媒体宣传，牵头开展技术科技创新和QC成果研究等。廊坊北线路工程接受北京电视台采访，展示出工程投运后对区域经济持续快速发展的重要意义，通过在社会上正向的宣传报道，争取当地政府与百姓对工程推进的支持。临时党支部在支委会上推动三维设计、数字化交底工作落地：一方面建立施工与设计的学习沟通渠道，另一方面在施工现场挖掘三维应用纵深。
临时党支部因地制宜地摸索适合本工程实际特点的“党建+基建”举措，从五个维度全面发力，五个维度即党建引领创新创效，党建引领精准服务，党建引领典型示范，党建引领质量管控，党建引领安全生产。
党建引领创新创效：临时党支部为打通业主、设计、监理、施工技术界限，开展“两个一”活动，即每名党员解决一个现场难题、提出一项创新举措解决实际问题。临时党支部围绕本工程创优策划，切实发挥党建引领作用，以打造优质精品工程为目标，通过“两个一”工作举措，不断开展各种创新活动，着力提升各参见员工创新动力，助推工程高质量发展。临时党支部通过向各参建单位明确创新指标的形式，将专利成果、管理成果、论文成果量化并督促落实，推动以党建引领工程创新工作全面向好。
党建引领精准服务：坚持“三个服务”：服务工程现场、服务参建单位、服务地方社会。将现场的党支部打造成为深入基层、服务广大人民群众的坚实根据地，从生活及工作的多个角度切实体现工程现场支部的强大凝聚力。1.服务工程现场案例：设立工友驿站，集成卫生间、休息室、吸烟处、建设风采展示、安全质量文件学习等功能，打造人性化、有温度的基建工程现场。2.服务参建单位案例：联合当地医院开展“送医下现场”爱心志愿服务，为现场民工兄弟提供健康检查和医疗咨询服务。3.服务地方社会案例：在工程建设与社会外界有界面交叉时，积极探寻“双赢”模式，降低属地外协风险，如廊坊北进站路在修筑时，考虑将过水涵管位置与农民浇地取水路由相结合，得到地方乡镇村街的一致好评。
党建引领典型示范：定期组织评优评先活动，充分发掘工程建设过程中思想作风过硬、业务技能精湛、敢于攻坚克难、立足岗位，兢兢业业的先进党员典型，在工程现场以多种形式进行宣传。先进党员同志深入工程现场与大家谈心得、谈体会，调动大家学习榜样、看齐榜样的积极性，使工程现场凝聚力、向心力明显提升。邀请先进党员同志深入工程现场，在思想上与大家谈心得、谈体会；在专业上讲安全、讲质量，不断提升现场管理机构的向心力与全员的专业技术水平。在专业技术上，请经验丰富的党员同志结合实践讲专业、讲安全、讲技能，将自身的“看门本领”共享出来、传承下去，不断提升工程现场全员的专业技术水平和安全责任意识。
党建引领质量管控：联合临时党支部通过细化分解各项目标，紧密围绕“事先策划、样板引路、过程控制、一次成优”的建设理念，深化“标准工艺”应用，明确现场统一流程和工作要求，在交底体验区设置了样板工艺、试件、成品展示台，在主变基础与防火墙、500千伏架构分别设置标准工艺示范区。开展“党建+质量”专项活动，党员同志带头严抓强制性条文执行力度，开展质量通病动态防治，严把工程质量验收关，相互支撑、形成有机一体，专业经验丰富的同志通过现场演示向年轻同志们讲解了如何高效把控施工质量。另外，选派质量专业的党员同志成立党员责任区，签订责任状，以工序为单位，打造质量标杆。
党建引领安全生产：开展党员代表进班组、党员示范岗活动，赋予党员“一票否决”权，对落实支部工作不力、违规违纪行为、落实十二项配套措施不到位、违背“十不干”等行为可在第一时间制止并反馈，共建旗帜引领的红色工地。以党员突击队和党员责任区为依托，结合“坚守底线、夯实基础、创新提升”年度安全主题和一季度“保停工、稳复工”、二季度“战攻坚、迎度夏”要求，在现场开展形式多样的安全主题活动，进一步提升全员安全责任意识，确保现场安全氛围浓度不减。
三、主要成效
“一三五”党建工作体系形成了“工程项目建设到哪里、党组织覆盖到哪里、党员先锋模范作用发挥到哪里”的工作格局。针对工程上较为棘手的问题，通过召开支委会，提高政治站位可以获得常规例会所达不到的效果，把党的政治优势和组织优势转化为推动电网建设的强大动力。例如在疫情封城期间，廊坊北500千伏输变电工程临时党支部要求党员同志驻守现场，克服种种困难，顺利完成桩基施工任务。例如根据现场不同施工阶段，临时党支部选取有代表性施工部位，有侧重点、按不同主题设置党员责任区，极大提升和规范现场管理水平。“一三五”工作体系引领了北京东~通州500千伏输变电工程的顺利投运，引领了廊坊北500千伏变电站获国网公司标杆引领示范好“最佳示范工地”称号，获得“质量提升示范工程”、“绿色施工示范工程”等称号。
（国网冀北电力有限公司工程管理分公司 段春明 鲁兵 武俊义 苏宇 陆旭）