一、重要意义
新港供电所践行党建“融合”模式，深化党建引领力和价值创造力建设，推动党建与安全融合、与岗位职责融合、与工作机制融合、与业务工作融合。以党的建设为统领，以强基固本为目标，切实发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的“三先”精神，全力推进海岛特色党建示范的建设，努力开创在党建引领下业务更精、服务更优、发展更快的新局面。注重常态长效，建立党建品牌意识，打造品牌优势，真正创建一个、成熟一个、保持一个，把党建品牌效应真正体现到推动企业改革和发展的实践中，体现到服务农村经济的建设中。
二、主要做法
（一）“党建+安全”严把管控，确保持久“安心”
新港供电所始终坚持“安全第一，预防为主”的安全理念，构建党建引领、专业推进、班组落地的安全文化建设体系。坚持发现违章一定要“小题大做”，利用“抓反复”实现安全管理螺旋式上升趋势。开展主动消除隐患的“啄木鸟”行动计划，变被动抢修为主动运维，分区、分块、分责任编制实施工作方案，落实配网设计、主动运维、消缺除隐、把关验收等具体工作举措和要求。
针对员工安全生产的红线意识和底线思维，供电所全面梳理安全责任清单，遵循安全生产考核标准，做到“凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人负责”的安全管理体系。深入贯彻落实“四个一”活动，将党建和安全考核工作相结合，全力推进以“责任心”为主线的安全文化建设。
（二）“党建+生产”强化运维，打造“放心”能源
针对供电区域大开发、大建设，及早规划10kV线路及公变新设、增容项目，克服政策处理难点，有序推进配网改造升级工作，大幅度提高了辖区的电网可靠性。
为坚持服务生产经营不偏离，准确把握党建工作与生产经营“一体两面”，融合共促的特点，新港供电所积极响应“绿水青山就是金山银山”的号召，以美丽乡村建设为契机，扎实推进农村精品台区建设。严格工程管理，狠抓电网建设，定期召开工程进度推进会，加强与分公司生技科、项目中心及电建新港工程部之间的沟通，规范开展部门间协调配合管理，确保全年工程进度顺利实施。
（三）“党建+营销”融合特色，营造“舒心”模式
白泉镇地理位置优越，介于定海城区和新城之间，是绿色果蔬基地，新港供电所积极融入白泉镇“泉芯360党建联盟”，以360°全域党建为目标，突出“全域开放、全域互动、全域融合”的理念，重点推进六大红色伙伴计划，打造党建零距离模式。结合当地农业特色探索了党建+营销课题，根据季节变化开展农业大棚专业户电力服务，做好春耕、夏收夏种等农忙季节的电力支农工作，进一步推进“全域建强、全域提升”工作，推动品质高铁新城建设。
（四）“党建+服务”激发合力，坚持不忘“初心”
今年以来，新港供电所打造“三心服务”，指在打通服务群众的最后一公里。
深化“互联网+”应用和“最多跑一次”业务，严格实施“阳光”业扩工程，营造良好营商环境；应用推广定海首创专变微信群，根据服务范围建立白泉镇下属企业和集聚区下属企业的用户微信群，共计服务用户700余户。为营、配、用电三方协同建立“互联网+服务”搭建了简单有效的平台，
积极响应“服务群众零距离”号召，组织联盟八支志愿服务队在白泉镇文化公园开展电器维修、医疗咨询、理发、法律安全知识宣传等现场志愿服务，并自发组织创城环境卫生整治志愿服务活动。全力践行供电企业社会责任，开展社区老年人困难户优质服务5次，惠及困难群众47人次，服务农业专业户共3次，保障32亩经济作物耕作用电。
图1 供电所红船服务队为民服务
（五）“党建+队伍”激活动力，营造“暖心”氛围
队伍建设是支撑公司可持续发展的重点工作，供电所以国网企业文化为精神统领，以员工日常工作为主线,制作国网企业文化在供电所的培训资料，在每周例会、专业培训之前以“必选项目”的身份进行宣贯培训，通过打造企业文化走廊，多角度、全方位的企业文化沁染，将深厚的企业文化植入日常教育培训中，以红色文化精神为传承，为供电所高质量发展提供充足人才保障。五小”供电所的建设，进一步改善了职工生活条件，营造了温馨舒适的职工一线小家，提升了职工的满足感和幸福感，提高了职工工作积极性，增强队伍凝聚力。
三、主要成果
新港供电所发挥“党旗红、扬前方”的作用，构建起规范有力、先锋领航的新秩序，建立健全长效机制，规范制度执行。坚持以党建为统领，以改革破痼疾，以创新促转型，探索实践党建“融合”工作模式，不断巩固和扩大党建成果，推动了全所的各项管理工作。
（一）创一个品牌，提升服务集聚区“获得电力”用户体验
为创造更有吸引力的营商环境，更好地服务集聚区企业，提升“获得电力”用户体验，新港供电所专人每周对接集聚区管委会和相关企业，重点做好电力市场预测、用电咨询等相关工作。供电所提前了解企业用电需求，优化配网构架，为确保舟山自贸区进出口商品城可靠供电，新增了新港变港区线和保税线10千伏双回路线路，为企业提供更加优质的电力保障。
积极共同参与并完成研发的全国首创“力调电费码”在“网上国网”上线，为企业提供了解电费组成和无功奖罚机制的便捷渠道。全年现场走访检查正向力调电费用户98户，协助用户领取力调电费码429个，推广完成率100%，整改完成率51%，预估帮助用户每月减少电费支出7万余元。新港供电所启动绿色报装通道，主动对接浙江黎明智造有限公司等集聚区大用户共24家，实行开展一对一嵌入式全程跟踪服务，指导用户开展用电优化分析，算好安全和经济账，提供切实可行的方案，合理降低企业的用电成本，截止目前共计节省企业力调电费55万余元。积极配合市场监督局推广电费转供码，在白泉商贸城和缤纷天地广场400家出租商户进行推广，给商户带来便利。
（二）筑一座堡垒，保障能源供给，提升供电可靠性
新港供电所倡导新型作业，搭建创新平台，提高供电可靠。全面开展综合检修，实现“一停多用”，一次停电完成建设改造、检修消缺、业扩工程等多个停电工作。同时，积极开展不停电作业，通过带电作业和发电车保供电方式减少停电用户，提高可靠性配网。2020年累计完成不停电作业112次，同比增加43%，采用10千伏发电车供电保障作业2次，累计减少1300停电时户数。2021年截止完成不停电作业38次，累计减少380停电时户数。强化防汛防台、迎峰度夏（冬）和重大活动前期的线路、设备巡视力度，全力做好期间各项特殊情况应急预案和应对工作，树立企业高度社会责任感和稳定可靠的良好形象。
（三）举一面旗帜，推进综合能源服务，推动绿色转型
随着新能源综合项目的大力推广，供电所推进电能替代助企业绿色转型，强化电能替代业扩报装服务保障和配套设施，开通电能替代绿色通道和“保姆式”服务，在业扩报装各环节予以从速办理，并主动跟踪实施进度，提高服务效率。
图2 运检人员开展开发区企业光伏设备维护
积极推进综合能源服务工作，从2014年在办公楼开发首家分布式光伏试点开始，作为舟山供电公司独家光伏项目示范点，新港供电所倾力为在舟山海洋集聚区的企业客户开通绿色通道。目前已有30家企业推行光伏发电，总容量达到1.74万千伏安，其中10千伏9家，0.4千伏21家，总装置面积17万平方米，为绿色低碳生产添加了新的动力。围绕自贸区企业特色，供电所协助开展用户综合能源服务，党员带头联系走访客户、现场分析调研，开展节能改造、智慧电务和代运维等多种服务，截止目前共计开展智慧电务6户，代运维15户，进一步加快了综合能源服务市场布局，为客户提供多元化的用电需求，有效提升能源利用效率，促进能源可持续发展。
（国网浙江省电力有限公司舟山供电公司 费若愚 张诗婵 汤俊 王梁峰 陈南）
一、重要意义
新港供电所践行党建“融合”模式，深化党建引领力和价值创造力建设，推动党建与安全融合、与岗位职责融合、与工作机制融合、与业务工作融合。以党的建设为统领，以强基固本为目标，切实发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的“三先”精神，全力推进海岛特色党建示范的建设，努力开创在党建引领下业务更精、服务更优、发展更快的新局面。注重常态长效，建立党建品牌意识，打造品牌优势，真正创建一个、成熟一个、保持一个，把党建品牌效应真正体现到推动企业改革和发展的实践中，体现到服务农村经济的建设中。
二、主要做法
（一）“党建+安全”严把管控，确保持久“安心”
新港供电所始终坚持“安全第一，预防为主”的安全理念，构建党建引领、专业推进、班组落地的安全文化建设体系。坚持发现违章一定要“小题大做”，利用“抓反复”实现安全管理螺旋式上升趋势。开展主动消除隐患的“啄木鸟”行动计划，变被动抢修为主动运维，分区、分块、分责任编制实施工作方案，落实配网设计、主动运维、消缺除隐、把关验收等具体工作举措和要求。
针对员工安全生产的红线意识和底线思维，供电所全面梳理安全责任清单，遵循安全生产考核标准，做到“凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人负责”的安全管理体系。深入贯彻落实“四个一”活动，将党建和安全考核工作相结合，全力推进以“责任心”为主线的安全文化建设。
（二）“党建+生产”强化运维，打造“放心”能源
针对供电区域大开发、大建设，及早规划10kV线路及公变新设、增容项目，克服政策处理难点，有序推进配网改造升级工作，大幅度提高了辖区的电网可靠性。
为坚持服务生产经营不偏离，准确把握党建工作与生产经营“一体两面”，融合共促的特点，新港供电所积极响应“绿水青山就是金山银山”的号召，以美丽乡村建设为契机，扎实推进农村精品台区建设。严格工程管理，狠抓电网建设，定期召开工程进度推进会，加强与分公司生技科、项目中心及电建新港工程部之间的沟通，规范开展部门间协调配合管理，确保全年工程进度顺利实施。
（三）“党建+营销”融合特色，营造“舒心”模式
白泉镇地理位置优越，介于定海城区和新城之间，是绿色果蔬基地，新港供电所积极融入白泉镇“泉芯360党建联盟”，以360°全域党建为目标，突出“全域开放、全域互动、全域融合”的理念，重点推进六大红色伙伴计划，打造党建零距离模式。结合当地农业特色探索了党建+营销课题，根据季节变化开展农业大棚专业户电力服务，做好春耕、夏收夏种等农忙季节的电力支农工作，进一步推进“全域建强、全域提升”工作，推动品质高铁新城建设。
（四）“党建+服务”激发合力，坚持不忘“初心”
今年以来，新港供电所打造“三心服务”，指在打通服务群众的最后一公里。
深化“互联网+”应用和“最多跑一次”业务，严格实施“阳光”业扩工程，营造良好营商环境；应用推广定海首创专变微信群，根据服务范围建立白泉镇下属企业和集聚区下属企业的用户微信群，共计服务用户700余户。为营、配、用电三方协同建立“互联网+服务”搭建了简单有效的平台，
积极响应“服务群众零距离”号召，组织联盟八支志愿服务队在白泉镇文化公园开展电器维修、医疗咨询、理发、法律安全知识宣传等现场志愿服务，并自发组织创城环境卫生整治志愿服务活动。全力践行供电企业社会责任，开展社区老年人困难户优质服务5次，惠及困难群众47人次，服务农业专业户共3次，保障32亩经济作物耕作用电。
图1 供电所红船服务队为民服务
（五）“党建+队伍”激活动力，营造“暖心”氛围
队伍建设是支撑公司可持续发展的重点工作，供电所以国网企业文化为精神统领，以员工日常工作为主线,制作国网企业文化在供电所的培训资料，在每周例会、专业培训之前以“必选项目”的身份进行宣贯培训，通过打造企业文化走廊，多角度、全方位的企业文化沁染，将深厚的企业文化植入日常教育培训中，以红色文化精神为传承，为供电所高质量发展提供充足人才保障。五小”供电所的建设，进一步改善了职工生活条件，营造了温馨舒适的职工一线小家，提升了职工的满足感和幸福感，提高了职工工作积极性，增强队伍凝聚力。
三、主要成果
新港供电所发挥“党旗红、扬前方”的作用，构建起规范有力、先锋领航的新秩序，建立健全长效机制，规范制度执行。坚持以党建为统领，以改革破痼疾，以创新促转型，探索实践党建“融合”工作模式，不断巩固和扩大党建成果，推动了全所的各项管理工作。
（一）创一个品牌，提升服务集聚区“获得电力”用户体验
为创造更有吸引力的营商环境，更好地服务集聚区企业，提升“获得电力”用户体验，新港供电所专人每周对接集聚区管委会和相关企业，重点做好电力市场预测、用电咨询等相关工作。供电所提前了解企业用电需求，优化配网构架，为确保舟山自贸区进出口商品城可靠供电，新增了新港变港区线和保税线10千伏双回路线路，为企业提供更加优质的电力保障。
积极共同参与并完成研发的全国首创“力调电费码”在“网上国网”上线，为企业提供了解电费组成和无功奖罚机制的便捷渠道。全年现场走访检查正向力调电费用户98户，协助用户领取力调电费码429个，推广完成率100%，整改完成率51%，预估帮助用户每月减少电费支出7万余元。新港供电所启动绿色报装通道，主动对接浙江黎明智造有限公司等集聚区大用户共24家，实行开展一对一嵌入式全程跟踪服务，指导用户开展用电优化分析，算好安全和经济账，提供切实可行的方案，合理降低企业的用电成本，截止目前共计节省企业力调电费55万余元。积极配合市场监督局推广电费转供码，在白泉商贸城和缤纷天地广场400家出租商户进行推广，给商户带来便利。
（二）筑一座堡垒，保障能源供给，提升供电可靠性
新港供电所倡导新型作业，搭建创新平台，提高供电可靠。全面开展综合检修，实现“一停多用”，一次停电完成建设改造、检修消缺、业扩工程等多个停电工作。同时，积极开展不停电作业，通过带电作业和发电车保供电方式减少停电用户，提高可靠性配网。2020年累计完成不停电作业112次，同比增加43%，采用10千伏发电车供电保障作业2次，累计减少1300停电时户数。2021年截止完成不停电作业38次，累计减少380停电时户数。强化防汛防台、迎峰度夏（冬）和重大活动前期的线路、设备巡视力度，全力做好期间各项特殊情况应急预案和应对工作，树立企业高度社会责任感和稳定可靠的良好形象。
（三）举一面旗帜，推进综合能源服务，推动绿色转型
随着新能源综合项目的大力推广，供电所推进电能替代助企业绿色转型，强化电能替代业扩报装服务保障和配套设施，开通电能替代绿色通道和“保姆式”服务，在业扩报装各环节予以从速办理，并主动跟踪实施进度，提高服务效率。
图2 运检人员开展开发区企业光伏设备维护
积极推进综合能源服务工作，从2014年在办公楼开发首家分布式光伏试点开始，作为舟山供电公司独家光伏项目示范点，新港供电所倾力为在舟山海洋集聚区的企业客户开通绿色通道。目前已有30家企业推行光伏发电，总容量达到1.74万千伏安，其中10千伏9家，0.4千伏21家，总装置面积17万平方米，为绿色低碳生产添加了新的动力。围绕自贸区企业特色，供电所协助开展用户综合能源服务，党员带头联系走访客户、现场分析调研，开展节能改造、智慧电务和代运维等多种服务，截止目前共计开展智慧电务6户，代运维15户，进一步加快了综合能源服务市场布局，为客户提供多元化的用电需求，有效提升能源利用效率，促进能源可持续发展。
（国网浙江省电力有限公司舟山供电公司 费若愚 张诗婵 汤俊 王梁峰 陈南）