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“联创共建·同心亮建”助力特高压工程高质量建设

发布时间:2024-06-04 14:45:56 作者:王晗 逄健 张紫禾 张家营 李亚君

  国网天津市电力公司建设分公司(天津电力工程监理有限公司)(以下简称建设公司)以党的二十大精神为指导,积极践行京津冀一体化协同发展,紧扣大同—怀来—天津北—天津南和天津南主变扩建工程等特高压项目前期工作,围绕“党建+高质量发展”工作要求,创建“联创共建·同心亮建”党组织共建品牌,通过开展“共建、共学、共行、共促”四项行动,与政府机关党组织开展深度合作,打造运转高效的政企联动平台,充分发挥党建工作在为中心、服务大局等方面的重要作用,推动党建与专业工作有机融合,为项目建设提供坚实支撑,推动特高压等重难点工程项目实现了高质量建设。

  一、重要意义

  一是强化党建引领。将党建工作贯穿于企业各项业务活动之中,实现了党建工作对企业发展的引领作用,为企业稳步前进提供了坚实的组织保障。二是优化队伍结构。借助“点对点”机制,充分激发党员活力,培养一批专业骨干,形成了一支敢于攻坚、专业素养过硬的先锋队伍。这有助于提高工作效率,为各项任务的完成提供了坚实的人才支持。三是传播典型经验。通过深层次挖掘和扩大先进典型的示范效应,企业能够形成可推广、可复制、适应强、效果好的业务提效机制。这为企业在推进各项工程前期工作中突破困境提供了优秀样板和经验指导。四是树立品牌形象。通过党组织联创共建特色活动,不断擦亮“联创共建,同心亮建”党组织联创共建品牌,企业将党建与业务工作融合互促,树立起了企业的良好品牌形象,增强了企业的社会影响力。五是拓展合作渠道。通过党建工作,企业成功打通了与政府单位的沟通交流渠道,深化合作,包括纪检监察、权益保障、法律咨询、文化交流、志愿服务等各方面。这种合作不仅有助于企业高质量发展,也促进了与社会各界的互利合作,实现了多方共赢。

  二、主要做法

  为了更好的助力京津冀一体化协同发展,保障特高压项目前期工作稳步推进,建设公司党委打造“联创共建·同心亮建”党组织共建品牌,建立“优势互补、资源共享、携手发展”的常态化联创共建机制,开展“共建、共学、共行、共促”四项行动,通过共建平台、共享资源、共解难题,实现政企联动同频共振,合力攻坚重难点项目建设协调、电力专项规划落位等方面问题,为工程合规建设夯实基础,以“党建+高质量发展”工程推进重点工程建设任务落地见效。

  (一)以“共学”强交流,提升理论素养。由建设公司相关党支部牵头,与共建单位党支部定期开展联合主题党日,阶段性开展联合课堂、党课互讲、交流座谈、专题研讨等活动,深入学习天津市政府及相关部门出台的各项政策法规,加深政企间的交流沟通,增进友谊,形成共识,为持续深化党支部联创共建奠定基础。

  (二)以“共建”强互学,强化支部建设。组织建设公司相关党支部到共建单位党支部进行交流学习,开展党支部标准化建设交流互查,坚持以“党建引领优势互补”的理念,围绕党支部标准化建设要求,查找联建支部在组织设置、组织生活、队伍建设等方面存在的差距和不足,互通有无,取长补短,切实提升联建支部基层组织力,不断提升支部党建工作能力,以便在推动工程前期工作过程中充分发挥支部战斗堡垒作用。

  (三)以“共行”强质效,扎实推进工作。灵活运用沟通联系渠道,建立党员“点对点”联络机制,由双方党支部分别指派多名党员针对不同工程项目、不同前期理教工作内容结成“常态化工作小组”,结合前期工作推进程度快速反应,确保工程跨越自然保护区、土规调整、选址等各方面工作高效推进,确保特高压天津南扩建工程、天津北新建工程等重难点工程如期完成前期工作关键节点。

  (四)以“共促”强管理,共筑发展基石。按照“履责共担携手发展”的理念,签订党建共建协议书,分解前期工作各项责任归属,明确阶段性共建活动任务和目标,固化典型经验形成长效机制,打通长期合作渠道。定期开展交叉互查,重点关注在推进前期重难点问题过程中是否存在推诿扯皮等情况,形成党建引领、优势互补、信息共享、联动增效的良好局面,不断加深联建支部间的交流合作,为后续重难点工程建设提供政企联动新模式。

  三、主要成效

  建设公司前期管理中心党支部与天津市规划和自然资源局总体规划处党支部共同举办“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”党支部联创共建活动。前期管理中心党支部与市规资局总体规划处党支部成员一同参观了天津市电力科技博物馆,深入了解我国能源电力跨越式发展历程,深刻交流学习感悟。在座谈交流期间,就如何推动电网建设项目生态手续办理、电力专项规划落位等问题开展深入研讨,达成合作共识,构建了“优势互补、资源共享、携手发展”常态化共建机制,为持续推动前期工作开展奠定基调。建设公司前期管理中心党支部与天津市规划总院规划设计五院党支部开展联创共建活动。前期管理中心党支部与规划设计五院党支部开展座谈交流,双方支部成员间共享发展经验,就“碳达峰、碳中和”等新的发展理念进行宣贯学习,并结合实际工作中遇到的问题和疑惑进行了深度交流,对天津市电力空间布局规划进行深入研讨,并在此基础上探索优势互补、互利共赢的合作模式,做到党建和中心工作充分融合。双方聚焦党中央关于稳经济大盘的工作部署要求,立足工作实际和特点,以共建共享为基础,成立“稳经济、保供电、促发展”党员突击队,持续助力后续工作有效推进。

  此外,建设公司前期管理中心党支部与天津市规资局总体处、天津市规划院等单位下属党支部开展联创共建活动3次,党员间“点对点”联系60余次,重点攻坚解决了天津南特高压扩建、津南、吴庄重建、宁河服新、望都、渠蓟线改造等重难点工程20余项问题,取得通过协议80余份、专项评估及审批批复20余份,基本落实天津北特高压站址选址和线路选线,重点工程前期手续办理时间缩短15%以上,有效提升了前期工作质效,为加快构建“双碳”示范区奠定坚实基础。

  (文/国网天津市电力公司建设分公司(天津电力工程监理有限公司) 王晗 逄健 张紫禾 张家营 李亚君)