一、重要意义
党的二十大报告提出，要“弘扬以伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系，用好红色资源”。
平山是革命老区，更是解放战争时期党中央驻地，也是“赶考”精神等一系列红色文化的发源地。作为县级能源央企，有着积极传承红色基因的优秀传统，更期望成为传播红色文化的表率和样板。因此探索新时代红色资源融入县级供电企业思想政治建设的路径和具体举措具有非常的历史意义和现实意义。
二、主要做法
国网河北电力有限公司平山县供电分公司（以下简称：国网平山县供电公司）党委依托红色资源，传承红色基因，开发红色教育套餐，打造红色传播阵地，贴近百姓民生推出红色服务举措，多种路径多种措施建成“红色基因代代传”思想政治工作体系，为企业高质量发展加油助力。
（一）红色基因传承内涵，永续红色血脉。红色基因是对中国老一辈无产阶级革命家的红色精神与革命优良传统的继承和弘扬，是革命文化的烙印。根据平山县县志记载，国网平山县供电公司源起于沕沕水水电站。沕沕水水电站是中央人民政府前身华北人民政府筹建，1947年建成的新中国第一座红色水电站，承担着为党中央临时驻地西柏坡供电的光荣使命。水电站曾荣获朱德总司令亲提匾额“边区创举”，“边区创举”红色基因正与平山大地上走出的“两个务必”、“赶考”等红色文化如出一辙，这正是新时代电力人在党的创新理论指导下开展革命实践的最好精神食粮。
探寻“红色印记”，开发红色教育套餐。针对电力企业中思想最活跃的青年员工和新入职员工，平山公司党委以红色血脉传承为背景，以坚定理想信念为目标，精心选集平山地方红色资源，开发出：传唱颂党第一歌——冼星海事迹学习、团结村里“讲团结”——北庄村场景党课，“乡亲们打鬼子”——王二小故里团建，“送亲人上战场”——瞻仰平山团，“磨盘上摆下雄兵百万”——西柏坡纪念馆参观等系列红色教育套餐。并在每个套餐中设置“重走先辈路、重温先辈事”等拉练、座谈、走访、宣誓等多模块任务，让每名青年党员对先辈遗志感同身受，有效提升红色教育的质效。
深化“红色阵地”建设，传播文化理念。为实现“追思前人，弘扬遗志”的目标，平山公司党委多方选址，在西柏坡供电所创建了“赶考”大讲堂。大讲堂设置“党建展室”、“文化长廊”、“红色讲堂”、“实践课堂”四个模块，具备“边区创举”历史和平山公司厂史展览、企业获得荣誉和服务地方经济发展事迹展示、党建会议和课题研发、为民服务岗位实践四大功能，并同步作为西柏坡共产党员服务队总基地承担起为民志愿服务的重任。“赶考”大讲堂已经成为平山公司传承红色基因、传播红色文化的主阵地。
厚植为民情怀，推动红色先锋实践。为做好为民服务工作，平山公司党委以西柏坡共产党员服务队为载体策划开展“赶考”系列便民服务行动。当好经济发展电保姆，开展线路设备特巡特护，做好地方产业能源保供行家里手。化身光伏医生，做好平山百姓分散式光伏义务检修，让群众屋顶光伏“发得出、用得上、快受益”。扮靓景区彩虹。发动队员为平山各大景区保电，为游客指路、送水、送药，做好特色志愿服务。开展拥军拥属活动，平山是全国拥军模范县，驻军众多，把电力志愿服务献给当代“最可爱的人”。以各种便民利民服务作为传承电力初心的最好实践和提升党员党性的最佳磨炼。
根植“红色引擎”，开启红色数字传奇。平山公司党委以企业数字化转型为契机，以数字化人才培育为切入点，号召党员持续弘扬“边区创举”的红色志向，“示范作用进线上”，“数字先锋我争先”，建立“数字化供电所改革”党员示范柔性团队，把党员示范区建在数字空间攻城略地的第一线；党的建设是数字化企业的不竭引擎，红色基因是数字化建设的最大资源已成为平山公司的重大共识。
（二）红色基因融入思想政治建设具体举措。入脑入心的“红色点滴”工程。让红色教育入脑入心是平山公司党委理想信念教育的有效抓手。每年春节刚过，每名职工都要参加“红色厂史第一课”，重温沕沕水建设事迹，重温平电人爱党保供的初心。每年七月，到西柏坡开展“重登太行山，重走先辈路”主题实践。每年九月，新入职员工都会收到“红色教育三件套”，到西柏坡纪念馆参观学习、到北庄村实地宣传服务、到沕沕水水电站登山巡线。在平山公司，红色先锋屏保、红色箴言书签、红色业绩排行榜到处可见，点点滴滴贴近实际，红色的文化熏陶成风化人。
广为传播的“红色党建”名片。平山公司党委始终秉持党建是战斗力的理念，把传承红色基因当作大事要事去推动，着力提升“赶考”大讲堂作为思想阵地的社会传播度。坚持开门抓党建，自“赶考”大讲堂建设以来，与西柏坡纪念馆、沕沕水纪念馆结成联建对子，与西柏坡村、北庄村等村委结成党建联盟，先后成为河北省委党校、国网河北省电力有限公司党校、平山县委党校和华北电力大学等社会院校党建实践点。“赶考”大讲堂建成后，接纳了系统内外参观学习访客3000余人次，传承红色基因、传播红色文化的有效做法受到了国网系统各级领导充分肯定，形成了河北电力西部山区一张富有特色成效的“红色党建”名片。
见行见效的“红色电力”服务。自始以来，平山公司党委把“红色电力”服务定义为超越一般性事项的延伸服务，主要是面对特殊时段、特殊任务和特殊人群提供的志愿服务。在当地新冠疫情期间，发动党员组成突击队，为全县隔离点值守人员提供临时接电服务，有效改善了办公生活条件。在抗击台风“杜苏芮”关键时刻，党员突击队在完成现场抢修工作，全力恢复供电后，不顾疲劳，紧急奔赴涞水县支援防汛救灾，发挥了生力军的重要作用。在乡村振兴工作中，有着优良传统的西柏坡党员服务队，以“叫得上名，说得上话，搭得上手”为联系群众标准，赶赴田间地头，掌握社情民意，把握富民能源需求，先后为北庄村富民车间安装专变，为西柏坡景区装设充电桩，为农家院全电厨房装表接电，切实把电力服务干到了老百姓的心坎上。
三、主要成效
国网平山县供电公司城郊供电所，面对高损台区治理难题，弘扬红色血脉，设置线损攻坚党员示范岗，强化日常管控，实施“一台区一指标”，依托数据分析推动理论线损实用化，大幅提升线损精益化管理水平。依靠支部党员带动，建立起T-1线损管理机制，实现了全流程分析管控，并开展“党员进台区，管理上水平”行动，发动33名党员对未达标设备网格化攻坚治理。2023年度，城郊所先后6次获国网同期线损管理“百强供电所”，年终获得国网石家庄供电公司优秀班组称号。
平山公司全体党员以红色基因传承为底色，从点滴小事开始抓红色教育，以为民服务作为实践平台，牢牢守住对党忠诚，为民保供的初心。全体党员能够自觉应用党的创新理论，都有着对党忠诚的基色，又有着不怕苦、不服输，勇于争先却又不事张扬的个性，在各项业务工作和为民服务活动中善于发挥党建引擎效应，基于“红色基因”的思想政治建设卓有成效，充分体现了党建对企业高质量发展的保障作用。
（文/国网河北电力有限公司平山县供电分公司 王博 杨朝兵 杜强 霍晓娟 远航）