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瓮安供电将“大道理”转为“真算帐”

作者:杨琦  2014-08-14

  【本网讯】“现在通报批评的处罚和以前大不一样了,一个通报批评要停发1个月的月度绩效工资和本年度20%的年度绩效工资。不光损失经济利益,还会影响年终评选优,真是不算不知道,一算吓一跳呀,以后一定得遵章守纪啊”。贵州省瓮安县供电局员工在看到“冲动时先算算违规违纪的成本”温馨提示宣传画,默算这笔帐后惊讶地这样说。

  据悉,该局在对照检查月活动中开展温馨提示活动,在廉洁宣传栏、各供电所张贴“冲动时先算算违规违纪的成本”宣传画,打破传统生硬的“你讲我听,你走我忘”的宣讲模式,通过由负责人苦口婆心的讲“大道理”向让员工“真算帐”转变,让员工自己算算发生违规违纪的“经济帐”,随时自省监督,自觉遵章守纪。

来源:中国农村电气化网

标签:瓮安供电

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