资阳雁江公司与蓬溪公司开展工作交流

　　【本网讯】1月13日，资阳雁江供电公司党委书记陈永伦、工会主席、纪委书记吴健一行到到蓬溪公司进行了工作交流，这是继去年11月该公司总经理何培术携相关部门负责人到蓬溪公司开展工作交流之后的又一次相互学习促班组建设提升的活动。蓬溪公司总经理王晓明、党委书记牟洪、纪委书记、工会主席夏小玲陪同。

 

　　在城郊供电所企业文化在班组落地实践成果展示长廊前，王晓明详细向大家介绍了所展示的遂宁公司企业文化落地实践要求、班组全年目标任务分解、指标分解、小精益微创新成果等内容。“我来城郊所参观学习已是第三次了，给我的感觉是所展示的内容及时进行了更新。”雁江公司一名供电所长这样说道。大家边走边看，就如何为员工营造温馨环境、加强安全工器具管理、强化工作纪律、促进各项指标落地等内容进行了现场交流。“这个工器具管理责任人公示牌可以拿来就用”、“管理很精细，连值班人员开关电视、起床睡觉的时间都上墙公示了。”“整体看起来很有序”，参观人员道出自身感受。

 

　　来到10千伏宝梵916线路新长村2号标准化台区，王晓明在向陈永伦一行详细介绍了台区建设及设备使用情况后，雁江公司人员仔细查看了计量室、补偿室、控制室的运行设施，观看了电能质量监测仪显示的电流电压，辖区管电人员现场用无线遥控器演示跌落式熔断器的拉合，实地查看了新长村2号公变一线腾光学低压表箱及其张贴的“供电服务监督牌”。对蓬溪公司将先进技术应用于农电管理，促进农电管理水平提升的作法给予了高度的评价。

 

　　在随后召开的座谈会上，王晓明简要介绍了城郊供电所精益班组建设的主要作法。蓬溪公司相关部门负责人介绍了公司“小精益、微创新”工作开展情况、安全管理创新及电力服务进社区等工作。大家就如何加强供电所管理，提升班组建设水平进行了充分的沟通交流，分享工作经验。“蓬溪公司推进企业文化在班组落地有亮点、有特色，不仅融合了国网公司企业文化理念，还结合了自身实际，精益化管理做得很到位！”陈永伦表示将学习借鉴遂宁公司实施的精益化转型思路和作法，通过企业文化在班组落地，实现班组建设管理的突破和创新。