图为局负责人(中)与员工面对面交流现场
[本网讯]为进一步强化“万家灯火、南网情深、”的核心价值观,大力推进德江电力事业的发展。4月3日,德江供电局负责人率该局工会主席、人力资源部和办公室,深入复兴供电所开展基层恳谈活动,将政策送到基层,倾听员工的心声,共话企业的发展。通过相互面对面沟通、交流,让员工们开拓思路、交流共进,推动了企业的科学开展。
恳谈会上,员工们畅所欲言、建言献策,他们围绕个人信仰、价值观念、发展诉求等展开了广泛讨论和思想交流。大家还根据岗位实际,对企业的管理考核、薪酬分配、管理创新、优质服务、业务培训、企业文化建设等方面的工作提出了意见和建议,充分展现了员工们良好的精神风貌和担当意识。
图为开展恳谈活动现场
该局负责人对员工们共话企业的发展表示感谢。他指出,感谢员工们对领导班子的理解与宽容,感谢大家一直以来对企业发展的关注和为企业作出的的贡献。我们在充分听取员工代表意见的基础上,认真研究,尽快将这些意见与建议反馈给大家。希望大家一如既往、真实反映广大员工利益诉求,搭建一座通畅的桥梁,希望与员工恳谈会的形式形成常态化。并表示:局领导班子成员将与大家目标一致,共同把企业做好、作大、做强,既给企业创造美好的明天,也为员工们争取更大的利益。
据了解,通过开展深入基层的恳谈活动,进一步增强了局领导与广大员工之间的沟通交流,让局领导深入了解了员工诉求,切实解决了员工关心的热点和难点问题,充分调动了广大员工参与企业民主管理的积极性和主人翁责任感,从而为提升客户满意度,打造坚强电网,提高供电能力和创造积极良好的环境夯实了基础。
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