农村电气化网讯:近日,针对2015年5名新进员工,近日,国网乐至县供电公司开展了为期4天的集中培训,旨在为使新入司员工对公司有进一步更深的了解和认识,理解并遵守公司的各项规章制度和行为规范,塑造员工团队协作、追求卓越的职业精神,使其能快速适应基层新的工作岗位及环境并更好地融入团队。
“这次短暂的集中培训,让我们对公司发展有了更深刻的了解。我相信,今后会找准自己的角色,在新的平台上实现自己的价值。”新进员舒元海信心十足。
此次培训以集中授课和现场观摩讲解的方式进行,培训内容包括公司组织构架、规章制度、电网运行、信息安全、生产运行、安全规程、营销服务、公文写作、企业文化、职业道德、廉政建设等内容及现场观摩学习;在220千伏文峰变电站、调度控制分中心、营业厅等现场,经过专业人员的现场讲解,他们对公司有了初步的了解认识。通过此次培训使新员工牢固树立安全第一的意识,初步了解国网公司企业价值体系,认识安全生产及优质服务的重要性,增进员工对公司的现状及经营方式的了解,尽快适应公司环境,为今后的工作奠定良好的基础。
在培训过程中,该公司总经理刘开义为新员工开展形势任务教育,并提出了要求:一是要及时调整心态,打基础,深入学习,埋头踏实干事,树立正确的价值观,将自己融入乐至供电公司这个大家庭中;二是要制定好自己的人生和职业规生涯规划,结合公司发展,做好自身定位,努力适应企业发展和社会发展;三是要牢记“安全”二字,在日常工作中培养安全意识和防范技能,同时要发挥聪明才智,为公司增加售电,减少损耗,做好优质服务工作。
他希望新员工按规办事,遵纪守法,明辨是非,勿忘初心,处理好人际关系,坚持自己的目标,为企业做出贡献。
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