农村电气化网讯:按照省市公司《关于进一步深入整改“总部机关化”有关问题的通知》要求,近日,凤翔分公司召开“总部机关化”问题专项整改工作推进会议,对“总部机关化”问题专项整改工作做了安排,提出了具体要求。
会议强调,开展“总部机关化”问题专项整改工作,是深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神、深入贯彻落实党中央决策部署和国资委党委安排要求的具体体现,是进一步整治形式主义、官僚主义的重要内容,是推动企业市场化改革、建立与市场经济紧密融合体制机制的重要举措,是坚持党的领导、完善公司治理结构、建设中国特色现代化国有企业制度的重要抓手,要进一步增强责任感和使命感,把专项整改作为当前公司一项重要的政治任务,从根本上解决总部行政化机关化问题。
会议指出,要认真研究、贯彻落实省市公司《关于开展“总部机关化”问题专项整改工作的通知》要求,从五个方面重点推进专项整改工作,抓紧推动各项措施落实落地。一是要调整优化职能,切实解决总部错位越位、管的过多过细等问题;二是要调整优化机构,切实解决机构设置不科学、人员配置不合理等问题;三是要转变工作方式,要切实解决管理链条长、横向协同差、办事效率低等问题;四是要转变工作作风,切实解决会多、文多、检查多,不担当不作为等问题;五是要健全长效机制,抓好持续推动,推动解决“总部机关化”问题。
会议要求,公司各相关部门要按照专项整改实施方案确定的时间节点、责任分工认真开展专项整改工作,强化牵头部门责任,明确责任分工,细化工作措施,确保高质量完成专项整治任务;要建立组织建设和作风建设的长效机制,将专项整改和深化改革相结合,“当下改”和“长久立”相结合,不断健全管理体系、制度机制,切实将整改工作成果转化为工作实绩、经营业绩,有力推动公司高质量可持续发展。(通讯员 康武祥)
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