冀北廊坊公司：实施输电业务劳动组织优化

　　5月13日，国网冀北廊坊供电公司输电集中监控班通过在线监测发现，220千伏孝张Ⅰ线通道内出现吊车施工安全隐患。值班员立刻使用冀北输电全景监控平台一键派发智能工单，全电压运检班人员仅用15分钟便到场完成处置，整个流程处置效率较以往提升30%以上。

　　今年年初，作为国家电网公司首批基层劳动组织优化试点单位，国网廊坊供电公司全面实施输电业务劳动组织优化，组建输电集中监控班作为全景监控指挥中枢，依托“可视化装置+在线监测+无人机巡检”立体感知网络，实现设备状态全自动感知与智能研判。该公司将各类安全隐患统一纳入派单池，实现“隐患识别—智能派单—现场处置—验收追溯”全流程闭环。该公司整合原超高压运检业务，按区域组建7个全电压运检班，统一承担35千伏至500千伏线路运维检修，推动人员、装备跨电压等级灵活调配；升级岗位管理体系，将“运检工”更名为“运检工程师”，赋予一定技术管理权责。10余名运维人员转岗至带电作业等核心岗位，将无人机操作、数据分析研判纳入必备技能，配套差异化绩效考核，推动一线工人队伍向能干、会管的工程师队伍转型。

　　劳动组织优化实施以来，国网廊坊供电公司输电运检质效得到明显提升，全口径线路数据利用率从不足20%提升至70%，实现设备状态从“被动响应”向“主动预判”转变；工单闭环超时率降低30%以上，隐患处置响应时间压缩近一半，构建起低成本、高效率的运维新模式。

来源：国家电网