青海电力开展PMS2.0系统应用技能调考

　　为有效提升员工个人知识技能水平及公司整体业务水平，国网青海省电力公司于7月底开展了PMS2.0系统应用技能调考工作。倡导“以考为学，以学为用”，有效推进系统实用化应用。

　　据了解，本次调考按输电、变电、配电三个专业，在青海检修公司、各地市公司、县公司从事运维检修的管理人员及班组人员当中随机抽取，共计60余人，参试人数多且范围较广。试题内容涉及PMS2.0系统操作操作及应用，包括标准参数维护、设备信息维护、业务信息维护应用、计划维护应用、监督评价信息应用、决策信息应用、移动作业信息维护应用，及PMS2.0系统实用评价化指标体系等内容，考试内容全面且具有针对性。

　　本次调考倡导“以考为学，以学为用”，以全面提升员工PMS2.0系统知识水平、业务技能和职业素养为目的，有效推进了PMS2.0系统实用化应用，加强了该公司人才储备，从而提升该公司整体业务水平，通过调考推动人员一专多能，不仅有利于员工个人知识技能的全面提升，还有利于提高服务效率。

　　下一步，该公司将持续开展PMS2.0系统应用技能调考工作，认真组织内外部知识技能培训，并积极探索新方式、新方法，争取更多层次、更大范围的提升员工个人的知识技能水平及公司整体业务服务质量。

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来源：国家电网公司