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唐县供电公司:举办总经理与新入职员工面对面座谈会

作者:田光辉  2017-10-17

  农村电气化网讯:十月的唐电,秋高气爽,人心思上,10月12日下午,“唐电梦、青年行,总经理与新入职员工面对面”座谈会如期举行。会议中心新入职员工云集,总经理孟祥东坐在新入职员工中间促膝而谈。讲者,平易近人,激情满怀,句句肺腑;听者,全神贯注,若有所思,启智聚力。


  参加座谈会的,既有在岗位上工作了近10年的80后入职员工,也有刚刚参加工作的90后新青年,更是吸引了工会主席、纪委书记孙德发和各部室工作人员的主动旁听。


  “大家就像在家里拉呱一样,想跷二郎腿的就跷,想起来活动活动的就起来走走,都不要拘束。”刚一见面,总经理孟祥东的一席话,让现场新入职员工们一下子感觉到十分得亲切,原本正襟危坐的他们稍稍放松了一下身心。


  谁的青春不努力?座谈会上,孟祥东从自己刚参加工作时谈起,从在供电所爬杆架线、抄表收费;到在工区干技术员;到在机关部室当主任、当经理助理、任副经理、党委书记、总经理……他用自己的亲身经历,激励在座的新入职员工们要珍惜当前经历的每一个阶段、每一个岗位,今天的付出就是明天的财富,今天的辛苦就是对生命最好的磨砺。


  “人挪活,树挪死。我们经历的每一个变化都很重要,每个岗位都很重要。今天我们岗位、工作的一个小变化,或许就会引发人生轨迹的大变化。关键是,要学会珍惜每一次变化带来的机遇,把不利变成有利。”座谈会上,孟祥东激励新入职员工要树立成长成才的信心,立足当下,抓住机遇,点燃激情,和企业一起共同谋划发展自己。“我们的新入职员工,不是为企业培养的金蓝领,而是为企业培养的技术员、工程师、主任、甚至是总经理。大家要善于运用每一次的机会,把每一次的经历都变成未来成长的财富,善于利用企业给你搭建的平台,迅速走上更好岗位。”


  座谈中,孟祥东希望新入职员工能持续磨砺心智,不断培养增强吃苦的能力、业务技术能力、系统思考的能力、超前管控的能力,以及变化管理的能力。要学会面对困难,不怕困难;既要胜任工作,还要会用心、会思考、会努力,有悟性。


  座谈会历时3个小时,意犹未尽。最后,孟祥东和参与座谈的新入职员工合影留念,并祝愿大家都能在自己的人生舞台上,赢得出彩!


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来源:中国农村电气化网

标签:唐县供电,入职员工,面对面,座谈会

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