临颍电业 三举措推进机关作风建设

　　【本网讯】8月13日，临颍县电业局办公室、人力资源部、监察审计部等部门组成联合检查组，对全局各部门劳动纪律情况进行突击检查，切实加强内部管理，进一步提高工作效能，全面推进机关作风建设进一步好转。

　　据了解，为集中治理庸懒散软，转变员工工作作风，临颍局结合当前正在开展的群众路线教育实践活动，三项举措狠抓机关作风建设，提高服务水平，塑造良好的企业形象，为建设“一强三优”现代公司、服务临颍发展作出新贡献。

　　领导重视。该局要求局党委成员、各部室负责人坚持高标准、严要求，以身作则，严格自律，管好下属，带好队伍，落实分工责任制，维护好干部队伍的整体形象。

　　检查有力。为加大检查力度，该局专门成立了劳动纪律检查小组，局党委成员牵头全程参与，局办公室、人力资源部、监察审计部组成检查组，对各项纪律遵守情况和有关制度落实情况，进行定期或不定期检查，并及时通报检查情况。

　　考核严格。该局考勤实行三级管理，人力资源部负责考勤到各单位（部门），各单位（部门）负责考勤到班组，班组负责考勤到员工，人力资源部门不定期对各单位（部门）考勤情况进行检查，并将检查情况纳入绩效考核进行管理。

　　通过开展劳动纪律专项检查，全体干部职工的责任意识、纪律观念和大局观念进一步增强，促进了全局各项工作的顺利开展。

来源：中国农村电气化网