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农村电气化网讯：3月14日获悉，经过5个多月的筹备，舞阳县公司完成中心供电所整合任务，将原来的13个乡镇供电所整合为6个中心供电所。
为落实国网公司“三集五大”体系建设精神，进一步提升供电所管理水平，舞阳县公司坚持问题导向，广泛深入调研，结合自身实际，按照“因地制宜、积极稳妥、精简高效、便于管理、方便服务”的原则，制定了乡镇供电所整合方案，着力解决当前供电所存在的人力资源、专业管理等方面的发展瓶颈问题。
舞阳县公司在文峰供电所进行试点，对照存在的问题，多方征求意见，反复酝酿讨论，配套制定N+1的预警解决方案，根据各供电所地域条件、供电范围、设备状况、管理基础及人员素质等特点，积极稳妥的对辖区13个供电所进行全面整合，成立6个中心供电所。每个中心供电所设所长一名，根据实际，设副所长、安全员、营销员、技术员1—2名，对全县供电所现有人员的业务能力进行综合考评，统一配置，实行竞聘上岗，绩效管理。中心供电所内分配电运维、抄表、营业管理等专业化作业班组，各专业班组接受供电所管理部综合管理，同时纳入专业管理部门管理，从根本上解决了供电所人员少、发展不平衡、专业化延伸不到位等问题，管理更加专业化、规范化和标准化。
舞阳县公司明确了各中心供电所人员责任，完善了各项管理制度，下一步，还要加强培训，及时化解各种矛盾，提升中心供电所专业化管理和优质服务水平。
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