凤翔供电分公司召开干部员工作风问题排查整改工作部署会

　　农村电气化网讯：8月28日，凤翔分公司召开干部员工作风问题排查整改工作部署会，对公司开展作风问题排查整改工作进行了专题安排。公司领导、各部室负责人、办公室全体人员参加了会议。

　　会上，公司党支部书记刘建峰组织学习了省、市公司及县委开展干部作风问题排查整改工作的相关会议和文件精神，对县公司开展干部作风问题排查整改工作做了具体安排。会议要求公司上下要充分认识开展排查整改工作的重要性和紧迫性，切实提高政治站位，把思想和行动迅速统一到贯彻落实习近平总书记的重要批示指示精神上来，统一到省、市、县委和省市公司的决策部署上来。要准确把握排查整改工作的目标任务和方法步骤，聚焦突出问题，坚持领导带头，聚力真查实改，强化监督问责，建立长效机制，推动公司干部员工作风持续优化。要切实加强排查整改工作的组织领导，夯实工作责任，加强监督检查，狠抓各项工作任务落实，为公司持续快速发展提供坚强保障。

　　最后，公司经理宁小刚就做好干部作风问题排查工作提出了四点具体要求：一是站位要高，思想和行动务必高度重视。二是排查问题要准，紧盯时间节点，认真对照四个方面（遵守政治纪律、慢作为不作为乱作为、庸懒散慢虚、“四风”隐形变异）问题，以“查不出问题就是最大的作风问题”的态度把问题查全查准。三是措施要实，工作安排要有方案，有落实，整改措施要具体可操作。四是效果要好，抓好作风整顿，层层传导压力，做好执纪监督，使人人自带压力，实现机关、基层作风大改进，效能大提升。

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